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更新:2018-10-12
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职位描述 面试评价(0) 公司简介
1、负责办公室日常办公制度维护、管理;
2、负责办公室各部门办公后勤保障工作;
3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤;
4、在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责;
5、处理公司对外接待工作;
6、协助总经理处理行政外部事务;
7、会设计优先。
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